没有签署合同的试用期员工被辞退，还是延迟发
宁波市奉化区律师网
2025-04-28
试用期被辞退，工资支付时间依公司规定。根据《劳动法》等规定，若公司规章允许，可立即结清；否则，应按正常工资发放日执行。延迟发放可能影响员工权益，造成不良后果。
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✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫试用期辞退工资处理：1.查阅公司规章，明确工资结算时间；2.如规定立即结，则立即支付；3.如规定延迟，与员工沟通确认；4.无论何种方式，均需确保合法合规，避免纠纷。
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